ANALISTA RECURSOS HUMANOS JUNIOR

No Grupo EcoRodovias, nosso propósito é claro: Viabilizar caminhos nunca antes imaginados. 🛣️

Esse é o nosso norte e o que nos move todos os dias a transformar a mobilidade no Brasil, com inovação, responsabilidade e visão de futuro. 🚀

Acreditamos que colaboração, iniciativa, sustentabilidade, foco em resultados e integridade são essenciais para quem quer fazer parte dessa jornada. Valorizamos a diversidade em todas as suas formas e buscamos talentos que queiram crescer junto conosco, trazendo ideias, energia e motivação.

Aqui, cada pessoa tem voz, protagonismo e espaço para se desenvolver.

Se você busca desafios com propósito, gosta de construir em equipe e quer gerar impacto positivo, #VemSerEco. 🍃

Juntos, podemos ir muito mais longe. 💚

• Prestar suporte técnico nos subsistemas de recursos humanos conforme sua área de atuação, elaborando e analisando relatórios, gerando estatísticas e indicadores da área, atendendo empregados e acompanhando trabalhos de consultorias parceiras.
• Contribuir no desenvolvimento das políticas de recursos humanos, de acordo com sua área de atuação, através da participação no monitoramento das tendências e melhores práticas de mercado, bem como das solicitações internas dos diversos gestores.
• Executar atividades de recursos humanos, na sua área de atuação, envolvendo: análise de documentos, estudos específicos, viabilidade de processos, que subisdiem o desenvolvimento das atividades do departamento.
• Apoiar nos projetos/soluções de baixa complexidade, de acordo com sua área de atuação, realizando o levantamento das necessidades, escopo do projeto e elaboração de cronogramas.
• Assegurar as boas práticas das normas de Qualidade, Meio Ambiente, Segurança do Trabalho e Responsabilidade Social, além de garantir o atendimento aos requisitos dos clientes, aos requisitos regulamentares e estatutários e as exigências contratuais;
• Atuar conforme programa de Compliance e Ética corporativo, por meio das regras definidas e alinhadas às diretrizes da Companhia, garantindo atendimento aos requisitos regulamentares e estatutários e as exigências contratuais.

• Superior Completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins.
• Necessário conhecimento com processos de folha de pagamento, rescisão, controle de ponto, férias, benefícios e atendimento aos colaboradores;
• Necessário conhecimento em Pacote Office (Excel, Word e PowerPoint).

📢 O que oferecemos para você!

💙 Saúde e Bem-estar

🩺 Assistência médica

🦷 Assistência odontológica

🛡️ Seguro de vida (para você e seus dependentes)

🧠 Psicoterapia on-line gratuita (para você e seus dependentes)

💉 Vacinação anual contra a gripe (Influenza)

💪 Ginástica laboral

🏋️‍♂️ Acesso ao Wellhub (academias, estúdios e apps de bem-estar)

🍽️ Alimentação e Transporte

🍱 Vale Alimentação ou Vale Refeição (flexível entre os dois)

🚌 Vale-transporte

🚐 Fretado disponível em algumas regiões

🅿️ Estacionamento gratuito (conforme unidade)

🎁 Kit de Natal

💻 Trabalho Híbrido com Conforto

🏡 Auxílio Home Office (de acordo com o cargo)

💰 Benefícios Financeiros

📈 Programa de Participação nos Resultados (PPR)

🔒 Previdência privada com contrapartida da empresa (de acordo com o cargo)

👶 Apoio à Parentalidade

👩‍🍼 Licença parental estendida

🤰 Programa de Gestantes

🍽️ Manutenção do VA/VR durante a licença parental

👶 Auxílio-creche (valores e idades conforme a região)

🎓 Desenvolvimento e Educação

📖 UniEco (Universidade corporativa) - Programas e iniciativas de aprendizado contínuo para apoiar seu crescimento profissional

📚 Beneficio Educacional – Unico Skill: Uma única assinatura que te dá acesso a até 26.800 conteúdos em diversos tipos de formação: Graduação, Pós-Graduação, Idiomas, Cursos Livres, Técnicos e Profissionalizantes, Mentorias e MBAs Executivos

🌈 Inclusão e Diversidade

🧾 Programa Mude Meu Nome (apoio e custeio da retificação de nome para pessoas trans)

🧑‍🦽 Programa de Tecnologia Assistiva (acessibilidade para pessoas com deficiência)

🎭 Cultura, Lazer e Outros Benefícios

🎟️ Convênios com SESC ou SESI (conforme localidade)

⚫ Assistência funeral para pai e mãe (até 70 anos)

Movemos pessoas. Desenvolvemos caminhos. Transformamos futuros. 🛣️

Somos a Ecovias Minas Goiás, concessionária responsável pela BR-050 entre Delta (MG) e Cristalina (GO), totalizando 436,6 km administrados. Fazemos parte do Grupo EcoRodovias, a maior operadora de rodovias do país em extensão, com foco em segurança, inovação, sustentabilidade e respeito às pessoas. Estamos no 12º ano de gestão do contrato de concessão, avançando em obras, tecnologia e atendimento ao usuário para entregar uma rodovia cada vez mais segura e eficiente.

O que nos torna únicos ✨

• Impacto real no território: atuamos em um corredor logístico que conecta agronegócio, mineração, indústria e serviços do Triângulo Mineiro e sudeste goiano, impulsionando desenvolvimento local.
• Cultura que acolhe e desenvolve: segurança como valor inegociável, aprendizado contínuo, diversidade e inclusão como prática com nosso programa “Caminho para Todos”.
• Desafios de engenharia e inovação: projetos pioneiros no setor, tecnologias de monitoramento e rotinas de melhoria contínua que convidam você a aprender e crescer todos os dias.

Curiosidades 💡

Trabalhar na Ecovias Minas Goiás é ver, de perto, como decisões técnicas e operacionais se transformam em qualidade de vida para milhares de pessoas, cada liberação, cada melhoria de segurança viária tem efeito imediato na mobilidade e no desenvolvimento das cidades do nosso entorno.

Somos responsáveis por operar um dos maiores corredores federais e estamos entre as rodovias mais sustentáveis do país. Nosso trecho é monitorado totalmente por câmeras e temos soluções pioneiras, como câmeras com inteligência artificial e controle de velocidade média, elevando segurança e fluidez do tráfego.

Nosso time é nossa força 💪

Aqui, cada colaborador tem voz, espaço para crescer e fazer a diferença. Trabalhamos para criar um ambiente saudável e respeitoso, onde os desafios se transformam em oportunidades de aprendizado e evolução.